転職は、人生の中でも大きな決断が必要となります。新しい職場で生き生きと働くためには、実務経験やスキルを活かすことのできる企業を見つけることが何よりも大切になるでしょう。

転職活動を始めるにあたっては、企業ごとに必要とされる人物像や経験、資格などに違いがあるため、在職中から興味のある企業の情報集めをすることが重要です。例えば、営業職や事務職、経理職などの民間企業でお馴染みの職種については、転職時に実務経験の長さや資格の有無などが厳しくチェックされる傾向にあります。そのため、転職後に少しでも収入アップを目指したい場合には、ビジネスシーンに役立つ資格の取得を目指したり、業界セミナーなどに足を運んだりしておくべきでしょう。

一方、総合職や企画職などの職種については、過去の職場での経験よりも、やる気やポテンシャルの高さが採用の決め手となることもあり、経験に自信がない人でも、自分の興味のある分野にチャレンジしてみてもいいと思います。また、医療や福祉、美容、ITなどの専門職については、人手不足の状況にある事業所が多いこともあり、採用試験の前に免許や資格を取得しておくことで、好待遇で雇い入れてもらえる可能性は高くなります。

なお、転職活動に必要な期間は、業種や年齢、経験などによって大きく左右されます。そこで、転職活動をできるだけ有利に進めるためには、転職の意思が固まったら、早いうちから人気の転職サイトに登録したり、ハローワークなどの公的な機関で相談をしたりすることをおすすめします。